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　　近年来，省物价局党组认真贯彻落实中央和省委、省政府关于党风廉政建设的部署要求，紧密结合物价工作实际，以转变作风为主线，以提升素质为根本，持之以恒正风肃纪，取得了一定成效。 

　　构建长效机制，落实主体责任和监督责任 

　　省物价局党组始终高度重视党风廉政建设和反腐败工作，坚持一把手负总责、分管领导“一岗双责”的责任制度，建立起一级抓一级、层层抓落实的责任体系，做到压力层层传递、责任层层落实、工作层层到位。一把手认真履行党风廉政建设第一责任人职责，始终坚持党务、业务、队伍一起抓，做到三方面工作亲自部署、亲自过问、亲自督办。班子成员根据分工，抓好职责范围内的党风廉政建设，种好管好“责任田”。形成党组统一领导，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，班子成员协同抓，各负其责、干部职工参与的党风廉政建设领导机制和工作机制。 

　　积极转变作风，抓好各项制度的建立和落实 

　　严格落实好中央八项规定精神。按照中央、省委要求，制定了省物价局《关于改进作风厉行节约密切联系群众的规定》以及公务接待、公务车辆管理使用等规定，大力转变文风会风。完善监督机制。相继制发《重大价格决策事前问计制度》、《价格行政执法回访制度》等，从制度层面加强对权力运行的制约和监督。扎实开展科技防腐工作，推进行政审批和处罚事项网上运行，加大电子监察力度，强化权力监督。 

　　注重提升素质，抓好廉政文化培育 

　　多年来，省物价局党组一直将机关廉政文化建设抓在手上，营造了理念引领、平台支撑、全员参与的良好氛围。理念方面，逐步提出了按照“三个规律”抓党建，廉政工作“五个抓”和“三个结合”等工作理念，督促物价干部职工保持政治坚定、方向正确、头脑清醒。平台方面，陆续打造了阳光书屋、文化长廊、阳光课堂等品牌，2013年至今，已组织各种党风党纪教育、业务辅导40余场。编纂出版了山东物价文化系列丛书之四《走向阳光》——山东省物价局廉政文化建设纪实，开通了“山东物价廉政短信平台”，每周给干部职工发送一条廉政短信。通过持续不断地抓思想、抓教育、抓学习，促进物价干部职工形成“敬畏、自信、廉洁、感恩”的品质。（省物价局）