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　　北京连续开展“以案为鉴、以案促改”警示教育，督促查找问题万余个；内蒙古做深做实以案促改工作，推动煤炭资源等领域健全机制、完善制度……如何实现查处一案、警示一片、治理一域的综合效应？当前，不少地方在实践中探索总结经验，持续深化以案促改，做实查办案件“后半篇文章”。

　　实现纪检监察工作高质量发展，要坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的理念、思路和方法，深化标本兼治，防止类似问题反复发生。无论是“打虎”“拍蝇”，还是“猎狐”，都要注重做好查办案件“后半篇文章”。对纪检监察机关而言，办案、整改、治理是一体的，办案、监督、警示是贯通的，要注重把办案与堵塞制度漏洞、强化监督监管结合，精准发现个案背后的深层次问题，促进完善治理。持续深化以案促改，纪检监察机关有其优势所在。查处案件的过程，往往就是发现问题的过程，分析违纪违法干部如何任性用权、怎样避开监督“探头”等，抽丝剥茧，找到隐藏在个案后的廉政风险点和制度机制漏洞。

　　从实践中看，纪检监察机关无论是组织旁听庭审，还是发出纪检监察建议书；无论是召开专题民主生活会，还是开展谈心谈话，说到底都是督促案发单位和相关职能部门完善制度机制，堵塞管理漏洞，推动长效治理。比如，浙江针对交通系统行贿受贿频发的问题，督促相关部门积极健全完善规范市场主体行为制度，对有行贿记录的企业及其负责人在交通运输领域的市场准入、项目招投标、信用评价等方面予以限制；河南着力打通监督检查、审查调查、警示教育、整改落实等环节，在开展审查调查的同时同步启动以案促改工作，在下发处分决定的同时下发纪检监察建议书或以案促改通知书。

　　以案促改是一项长期性、系统性工作，需要纪检监察机关和案发单位同向发力。纪检监察机关发挥督促推进的作用，具体落实要靠案发单位自身。如果变成纪检监察机关唱独角戏，案发单位不予重视或者高高举起、轻轻放下，搞敷衍应付、走过场、空头整改等形式主义，注定改不出真成效、改不出新面貌、改不出好生态。必须压紧压实以案促改主体责任，推动案发单位加强对以案促改工作的组织领导。查摆剖析、警示教育、整改问题、建章立制等工作有没有落到实处，案发单位党组织一定要有本明白账。实践证明，只有案发单位奔着问题去、盯着问题改，才能重建良好政治生态。比如，茅台集团在发生腐败窝案后，建立领导干部插手茅台酒经营活动打招呼登记备案制等61项管控制度，封堵“靠酒吃酒”的后门，斩断利用茅台酒搞利益输送、以权谋私的利益链条，让企业持续健康稳定发展。

　　如果说查办案件是“治已病”“拔烂树”，那么以案促改工作落实落细落地就能有效“防未病”“护森林”。扭住“改”这个关键，把握“治”这一根本，不同地区、不同部门、不同行业、不同领域因地制宜、因案施策，把普遍性问题找出来、解决掉，把个案整改与堵漏建制、与净化政治生态结合起来，才能真正做到以案促改、以案促建、以案促治。（李鹃）