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　　根据省委巡视工作领导小组安排，近日，省委第九巡视组向省人力资源和社会保障厅党组反馈巡视情况。省委巡视工作领导小组成员孙丰华主持召开向省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长梅建华的反馈会议，出席向省人力资源和社会保障厅党组领导班子反馈巡视情况会议，对抓好巡视整改工作提出要求。孙丰华向梅建华传达了省委书记刘家义关于巡视工作的讲话精神，省委第九巡视组组长慕建民代表省委巡视组分别向梅建华和省人力资源和社会保障厅党组反馈了巡视情况。梅建华主持向领导班子反馈会议并就做好巡视整改工作作表态发言。

　　根据省委统一部署，2018年10月16日至2019年1月12日，省委第九巡视组对省人力资源和社会保障厅党组进行了巡视。巡视组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神，认真落实中央巡视工作方针，坚守政治巡视职能定位，以“四个意识”为政治标杆，把坚决维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导作为根本政治任务，聚焦“六围绕一加强”开展监督检查，紧扣省人力资源和社会保障厅党组职责，紧盯领导班子和关键少数，深入查找政治偏差，充分发挥巡视的政治监督、组织监督、纪律监督作用。巡视组广泛开展个别谈话，认真受理群众来信来访，调阅有关文件资料，深入了解情况，顺利完成了巡视任务。省委巡视工作领导小组听取了巡视组的巡视情况汇报，并向省委书记专题会议报告了有关情况。

　　慕建民指出，近年来，省人力资源和社会保障厅党组将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，认真履行全面从严治党主体责任，在围绕“民生为本，人才优先”推进人社事业发展等方面取得积极成效。巡视中，巡视组发现和干部群众反映了一些问题，主要是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神有差距，党组领导核心作用发挥不够，意识形态工作责任制落实不到位；以人民为中心的发展理念树得不牢，形式主义、官僚主义问题不同程度存在，行风建设任重道远；组织纪律执行不严格，党内组织生活不规范，党建工作存在差距；全面从严治党“两个责任”落实不到位，违反中央八项规定精神问题时有发生；上轮省委巡视发现问题整改不及时、不到位。同时，巡视组还收到反映有关领导干部的问题线索，已按规定转纪检监察机关或组织部门等处理。

　　慕建民提出五点整改意见：一是深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“四个服从”，把“两个维护”真正体现在行动上、落实到工作中。二是深入推进党的组织建设，不断夯实党执政的组织基础。要牢固树立“把抓好党建作为最大的政绩”的理念，切实增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力。三是着力加强党的作风建设，严格落实中央八项规定和实施细则精神。要加大对干部队伍不担当、不作为问题的整治力度，推进作风建设常态化、长效化。要突出问题导向，注重举一反三，对漠视纪律规矩、顶风违纪的行为，以“零容忍”的态度坚决查处。四是全面落实从严治党主体责任和监督责任，强化对领导干部、重点岗位、关键环节尤其是“一把手”的监督管理，对苗头性、倾向性问题早发现早提醒早处理。五是强化政治担当，切实担负起巡视整改主体责任。要坚持全面整改和重点整改相结合，研究制定问题清单、任务清单、责任清单，从具体问题抓起，压实整改责任。要以巡视整改为契机，以整改促主体责任落实、促纪律建设、促作风转变，推动全省人社事业实现高质量发展。

　　孙丰华对巡视整改提出明确要求，强调要从“四个意识”“两个维护”和对党忠诚、对人民负责的政治高度来认识整改工作。省人力资源和社会保障厅党组要在强化政治建设上持续发力，进一步提高政治站位，树牢“四个意识”，强化政治引领，持之以恒坚决做到“两个维护”。要在强化管党治党政治担当上持续发力，严格落实“两个责任”，着力净化政治生态，驰而不息正风肃纪，持之以恒推动全面从严治党向纵深发展，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。要在整改落实上持续发力，聚焦突出问题集中发力，坚持标本兼治，巩固深化成果，确保巡视整改管长远、管常态，持之以恒做好巡视“后半篇文章”。

　　梅建华表示，省委巡视组指出的问题很具体、很直接、很深刻，厅党组对反馈的问题，虚心接受、照单全收，立行立改、坚决整改；对提出的意见建议，认真对待、深刻分析，细化分解、抓好落实。厅党组对巡视整改工作负总责，成立巡视整改落实工作领导小组，坚持举一反三、查找漏洞，综合施策、标本兼治，切实巩固和深化巡视整改成果，坚决做好巡视“后半篇文章”，保证向省委交出一份满意的答卷。

　　省委第九巡视组副组长曾庆诗及有关同志，省纪委省监委监督检查室有关同志，省纪委省监委驻省人力资源和社会保障厅纪检监察组负责同志，省人力资源和社会保障厅党组领导班子成员出席会议；有关方面负责同志列席会议。